Белгородская региональная организация Профсоюза работников народного образования и науки РФ
308000, Россия, г.Белгород, Народный бульвар, д. 55, каб. 412
время работы: пн-пт 9:00-18:00

+7 (4722) 27-06-53

27-65-19 (факс)

32-04-15, 33-51-75.

Мы ВКонтакте

АКЦИЯ

Ссылки
Центральный совет
БОООП
Департамент образов...
НИУ "БелГУ"
БГТУ им В.Г. Шухова
Профсоюзные организ...
Центр охраны труда

 

 

ОАУ "Центр охраны труда Белгородской области"

Директор Центра: Медведева Ольга Михайловна
тел.: 8 (4722) 32-08-16

Главный бухгалтер: Ружицкая Ольга Васильевна
тел.: 8 (4722) 33-44-78

Отдел обучения и повышения квалификации:
Начальник отдела: Ломакин Андрей Николаевич
тел.: 8 (4722) 32-69-18

ПОЛОЖЕНИЕ о Молодёжном совете Белгородской региональной организации профсоюза работников народного образования и науки РФ

       1. Общие положения, порядок формирования Молодежного совета

1.1. Молодёжный совет Белгородской региональной организации профсоюза работников народного образования и науки РФ (далее - Молодежный совет) создан по решению молодёжной комиссии Белгородской региональной организации профсоюза работников народного образования и науки РФ (далее – Молодёжная комиссия), является постоянно действующим выборным органом.
1.2. Совет формируется по принципу прямого делегирования от местных профсоюзных организаций, первичных профсоюзных организаций прямого подчинения из числа представителей районных и городских Молодёжных советов, профкомов образовательных организаций высшего и среднего профессионального образования, утверждается президиумом Белгородской региональной организации профсоюза.
1.3. Молодежный совет в своей деятельности руководствуется действующим законодательством РФ, нормативными документами о государственной поддержке и гарантиях для молодежи, областными законодательными актами, Концепцией молодежной политики ФНПР, Уставом профессионального союза работников народного образования и науки РФ, решениями выборных органов Профсоюза, Положением о Молодёжной комиссии и настоящим Положением.
1.4. Совет координирует и проводит работу среди молодых работников в возрасте до 35 лет в образовательных учреждениях, обучающихся в организациях профессионального образования, где действуют организации Профсоюза, в целях привлечения молодежи к активному участию в решении социальных вопросов, работе в профсоюзных организациях, создания благоприятных условий для быстрой адаптации и закрепления молодых специалистов в образовательных учреждениях, для повышения образовательного уровня, профессионального и карьерного роста молодых кадров, улучшения условий и охраны труда, организации отдыха, привлечения к занятиям физической культурой, спортом и туризмом, организации условий обучения.

           2. Основные цели и задачи Совета

2.1. Цели Совета:
координация деятельности местных и первичных профсоюзных организаций, их Советов, комиссий молодых педагогов по защите социально-экономических и трудовых прав, общественно-политических инициатив и интересов молодёжи;
содействие профессиональному становлению молодых педагогов, студенческой молодёжи;
вовлечение молодёжи в активную профсоюзную и другую общественную работу.
2.2. Основными задачами Совета являются:
координация деятельности, изучение, обобщение и распространение опыта работы местных и первичных профсоюзных организаций, Молодёжного совета по защите прав и интересов молодых педагогов;
привлечение внимания органов государственной власти и местного самоуправления к проблемам молодёжи;
содействие в создании условий для привлечения и закрепления молодых кадров в образовательных организациях области;
оказание помощи молодым педагогам в их самореализации в профессиональной и общественной деятельности;
обеспечение представительства молодёжи в составе руководящих выборных органов первичных и местных профсоюзных организаций;
содействие активизации работы профсоюзных организаций отрасли по обучению и подготовке профсоюзных кадров и актива из числа молодёжи;
формирование у молодёжи положительного имиджа профсоюзного активиста, Профсоюза, как организации, способной защитить интересы молодых педагогов, студентов;
содействие в трудоустройстве студентов профессиональных образовательных организаций.

       3. Основные направления деятельности Совета

3.1. Создание информационной базы данных по количеству и составу молодёжи в системе образования Белгородской области.
3.2. Выявление наиболее важных проблем молодых педагогов, студенческой молодёжи и содействие их решению.
3.3. Взаимодействие с Молодёжным Советом Белгородского областного объединения организаций профсоюзов, другими молодёжными общественными объединениями, социальными партнёрами, органами государственной власти, местного самоуправления в области разработки инициатив, направленных на защиту трудовых прав и социальных гарантий молодёжи отрасли, студентов, закрепление молодых кадров на рабочих местах, особенно в сельской местности.
3.4. Разработка предложений по совершенствованию региональной и муниципальной нормативно-правовой базы системы образования области в интересах молодёжи, специальных разделов и пунктов коллективных договоров и соглашений, улучшающих их социально-экономическое положение.
3.5. Участие в деятельности руководящих выборных профсоюзных органов, их комиссий, в том числе по вопросам, затрагивающим интересы молодёжи отрасли.
3.6. Изучение, обобщение и распространение опыта работы профсоюзных организаций, молодёжных Советов, студенческих профкомов совместно с органами власти и работодателями по защите прав и интересов молодых педагогов, студентов и другим направлениям деятельности.
3.7. Совершенствование информационной работы по формированию позитивного имиджа профсоюза, проведение смотров, конкурсов и других мероприятий, направленных на формирование положительного имиджа Профсоюза, повышение мотивации профсоюзного членства, поддержку талантливой молодежи, организацию досуга и отдыха молодёжи.

3.8. Организация учёбы молодых профсоюзных кадров и актива, выездной школы профсоюзного актива, проведение форумов, конференций, семинаров, «круглых столов» по проблемам молодых педагогов, студенчества.
3.9. Правовое просвещение молодых педагогов, студентов.


     4. Организация работы Совета

4.1. Заседания Молодежного совета проводятся по мере необходимости, но не реже двух раз в год и считаются правомочными, если на них присутствуют не менее двух третей от общего числа членов совета. Решения принимаются большинством голосов.
4.2. Деятельностью Молодежного совета руководит председатель, а в его отсутствие - заместители председателя, которые избираются на заседании совета: заместитель по работе с молодыми педагогами и заместитель по работе со студентами. Для ведения делопроизводства и ведения протоколов заседаний из числа членов совета на его заседании избирается секретарь.
4.3. Молодежный совет работает в соответствии с планами, утверждаемыми на его заседаниях.
4.4. В целях оперативного рассмотрения неотложных вопросов Молодежный совет может принимать решения путём опроса его членов, в том числе при помощи сети Internet, с последующей информацией на очередном заседании.
4.5. Молодежный совет разрабатывает и принимает рекомендации по основным направлениям своей деятельности и направляет их в местные и первичные профсоюзные организации для использования в работе, вырабатывает предложения по решению молодёжных проблем отрасли и выносит их на рассмотрение коллегиальных органов Профсоюза.
4.6. Молодежный совет в соответствии с целями и задачами может формировать рабочие группы, комиссии с привлечением профсоюзного актива, экспертов и специалистов.
4.7. Деятельность Молодежного совета финансируется в пределах сметы доходов и расходов Белгородской региональной организации Профсоюза на соответствующий год. Областная организация Профсоюза создаёт необходимые условия для нормального функционирования совета. Организационно-техническое обеспечение работы совета осуществляет аппарат Белгородской региональной организации профсоюза работников народного образования и науки РФ.

          5. Права и обязанности членов Молодежного совета

5.1. Члены Молодежного совета имеют право:
получать всю необходимую информацию о работе областной, местных и первичных профсоюзных организаций по проблемам, затрагивающим интересы молодых педагогов;
вносить на рассмотрение выборных коллегиальных органов областной организации вопросы и предложения по решению проблем молодёжи отрасли.
5.2. Члены Молодежного совета обязаны:
присутствовать на заседаниях совета;
направлять и контролировать деятельность Советов молодых педагогов (комиссий) местных и первичных профсоюзных организаций, представителями которых они являются, информировать об их деятельности членов Совета и наоборот;
выполнять решения Молодежного совета, обкома Профсоюза и его Президиума.
Полномочия члена Молодежного совета могут быть прекращены в случаях:
- достижения 36-летнего возраста;
- отзыва делегировавшей его организации;
- неоднократного неисполнения решений Молодежного совета и выборных коллегиальных органов областной организации;
- отсутствия в течение года на заседаниях Молодежного совета без уважительных причин.
5.3. Председатель Молодежного совета (а в его отсутствие - заместители):
обеспечивает и контролирует работу совета;
представляет Молодежный совет на заседаниях выборных коллегиальных органов областной организации, в общественных организациях и объединениях работодателей, органах законодательной и исполнительной власти области и местного самоуправления;
собирает и проводит заседания Молодежного совета;
информирует Белгородскую региональную организацию профсоюза работников народного образования и науки РФ и его Президиум о работе Совета.

        6. Заключительные положения

6.1. Настоящее Положение (а также изменения и дополнения, вносимые в настоящее Положение) вступает в силу с момента его утверждения Президиумом Белгородской региональной организации профсоюза работников народного образования и науки.
 

 
Яндекс.Метрика